Qu’est-ce qui vit dans votre organisation ? Quelles sont les causes des symptômes que vous observez ?

Au sein de systèmes humains, nous attribuons souvent des effets à des causes inadéquates. Nous imaginons des solutions de type action-réaction, sans efficience réelle sur la situation problématique. Une analyse fondée est clé pour poser les actions porteuses pour le développement de votre activité.

Nos interventions

Nous vous permettons d’identifier les causes réelles des symptômes observés, de dégager les points d’actions prioritaires et mettons sur pied avec vous une ou des intervention(s) d’amélioration. Nous veillons à des « quick win » comme à des résultats à plus long terme.

  • Diagnostic de structure ou d’équipe.
  • Diagnostic individuel.
  • Mise en place d’une méthodologie diagnostique performance/satisfaction.
  • Réalisation d’une intervention prioritaire selon diagnostic et/ou d’un plan d’intervention interne et externe.

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